IBREA — DIAGNÓSTICO GRATUITO

Calcule a cota de Jovem Aprendiz da sua empresa e reduza o risco de multa trabalhista

Diagnóstico gratuito da cota e da gestão do Programa de Aprendizagem para empresas que precisam cumprir a Lei da Aprendizagem com segurança jurídica.

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Sua empresa conhece a cota. O risco está na gestão.

Muitas empresas sabem que precisam cumprir a cota de Jovem Aprendiz, mas não têm clareza se estão, de fato, em conformidade com a legislação. O problema aparece na gestão diária.

Principais riscos que encontramos nas empresas

Ausência de governança clara entre RH, DP e Jurídico

Saiba mais

Cálculo da cota feito de forma incompleta ou defasado

Falta de padronização em contratos de aprendizagem

Documentos espalhados em e-mails, pastas e planilhas

Falta de evidências organizadas para apresentar em fiscalizações

RISCO JURÍDICO

A obrigação existe, com ou sem fiscalização

A Lei da Aprendizagem determina que empresas de médio e grande porte mantenham uma cota de aprendizes. Quando essa obrigação não é observada, a empresa fica exposta a:

O diagnóstico do IBREA foca na sua exposição ao risco

Fiscalizações do Ministério do Trabalho e órgãos de controle

Termos de Ajustamento de Conduta (TAC)

Multas e autuações pela falta de aprendizes ou má gestão

Impacto reputacional e questionamentos de stakeholders

Quero reduzir o risco jurídico agora!

Como o IBREA ajuda sua empresa a organizar o Programa de Aprendizagem

O objetivo é que sua empresa tenha um Programa de Aprendizagem estruturado, auditável e alinhado à legislação, sem sobrecarregar o time interno.

01

Diagnóstico da cota e da gestão

Cálculo da cota de aprendizagem com base no quadro de colaboradores
Análise da situação atual do Programa de Jovem Aprendiz
Identificação de riscos e fragilidades na gestão e documentação

02

Estruturação do programa

Definição de funções de aprendizagem e modelo de operação
Organização de processos entre RH, DP, Jurídico e áreas de negócio
Padronização de contratos, documentos e fluxos internos

03

Governança e acompanhamento contínuo

Relatórios periódicos sobre aprendizes e cota
Organização de evidências para fiscalizações e auditorias
Suporte técnico para ajustes e melhoria contínua do programa

PRA QUEM É

Este diagnóstico é para você, se:

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Para RH / DP

Você precisa calcular ou revisar a cota de aprendizes da empresa
Não há tempo ou equipe suficiente para organizar toda a documentação
Existem dúvidas sobre o cumprimento da Lei da Aprendizagem

Para Jurídico / Compliance

Há preocupação com risco de autuações ou TAC
Você precisa de evidências organizadas para uma eventual fiscalização
Quer garantir que o programa está em conformidade com a legislação

Para Diretoria / Gestão

Busca previsibilidade e segurança na gestão de aprendizes
Quer transformar uma obrigação legal em um programa estruturado
Precisa de um parceiro técnico na governança do Programa de Aprendizagem

Garanta a conformidade da sua empresa

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